Neste estudo, procurou-se identificar as principais componentes da dispersão salarial entre o Litoral e o Interior da região Centro. Em particular, discute-se se a dispersão observada se deve a diferentes características de trabalhadores, estabelecimentos e empregos ou à diferença entre taxas de rendibilidade e prémios salariais para trabalhadores e estabelecimentos com idênticas características. De acordo com a nossa análise, a diferença salarial resulta principalmente da primeira componente, destacando-se o contributo da variável Indústria, o que demonstra que a especialização sectorial é o factor decisivo na explicação do comportamento salarial inter-regional. A análise dinâmica, por seu turno, permite concluir que a evolução da dispersão salarial ao longo da última década se explica sobretudo com base nas alterações ocorridas nas taxas de rendibilidade, mais do que na variação das características dos trabalhadores ou dos empregos.
palavras-chave: funções-salário; desigualdade salarial; diferenças salariais inter-indústrias; desigualdade salarial inter-regional.
